会社を辞めたい、新卒のあなたへ。

会社を辞めたい、新卒のあなたへ。

新卒だけど、もう会社を辞めたい・・・
このページにたどり着いたということは、少なくとも今に満足していなく、会社を辞めたいと少し思っているからではないでしょうか。
大学生の頃に必死に就活をして、勝ち取った内定。

4月からワクワクして入ったものの、思ってたのと違う・・・
残業が多すぎる・・・　毎日が会社と家の往復・・・

理由は様々だとは思いますが、辞めたいと思っているのはあなただけではないはず。
それもそのはず、現に新卒から３年が経った
’15大学卒の３年以内の離職率を見てみると
なんと３１.８％である。
実に３人に１人が会社を辞めているということになります。

新卒で会社を辞めている人の理由は？

では、新卒で会社を辞めたいor辞めた人の理由は、なんでしょう。

平成２１年の厚生労働省の調査によると

となっている。

「労働時間・休日・休暇の条件がよくなかった」が２２.２％で一番多く
続いて、「人間関係がよくなかった」が１９.６％、「仕事が自分に合わない」が１８.８％と続いている。

人によって細かい理由は様々だろうが、分類すると大体がこのようなところだろう。

まあ、そうとはいえ、辞めたいとは思っていてもなかなか決心がつかず、こういった検索をしているんじゃないかと。

転職はスムーズにいくだろうか・・・
新卒で辞めてしまっていいのだろうか・・・
上司になんて言おう・・・

この状況なら辞めるべき

●人間関係で悩んでいる

職場での人間関係は、今の生活の大半を占めているはずです。
円滑にいっていれば、仕事も上手くいっている気がする。
反対に、人間関係が良くないと、仕事に支障をきたすことにだってなりかねません。

今、職場の人のことを考えると苦しくなる。

そう思うようでしたら、辞めるべきです。

●労働時間が長すぎる

許容範囲外の仕事量で残業時間が長いと、睡眠時間にも影響が出てきてしまいます。
睡眠時間に影響が出てくれば、自身の健康にも支障が出てきます。
そうなれば、仕事どころではなくなってしまいます。

身体は一生の資産です。

労働時間が長いことにより、体調に支障をきたしていたら、今すぐ解決方法を考えましょう。

●出勤時や、会社のことを考えると体調が悪くなる

心身相関とは本当で、心が拒否していたら、身体にサインが出るようになっています。
もし今、そういう状態にあるのであれば、まずは会社を休み、病院に行きましょう。

でももし本当に会社を辞めてしまったらリスクは・・・

よく「新卒は３年働け」と聞きますが、果たしてその根拠はどこにあるのでしょうか。
「親にそう言われたから」「周りがそう言うから」
そういった人たちが多いのではないのでしょうか。

新卒入社から１〜３年であれば、第二新卒として転職活動をすることができます。
また、今は売り手市場ということもあり、若い人材であれば、需要があります！

今の会社で我慢してでも３年働いて、得られるものは何かを考えてみましょう。

きっと、福利厚生や、“継続した”という世間体に対する気持ちなどではないでしょうか。

円満に会社を辞めるには・・・

会社を辞める決心はついたものの、どうやって辞めよう。
人事の人に、引き止められたり、怒られたりしたら・・・

そんな時に使う理由！

①キャリアアップ
現在の会社ではできないことに、挑戦してみたい！
自分の夢や理想を実現したい！

こういった理由であれば、相手側も応援してくれるはずです。

「ここの会社で働き続けることもできないのに、他でやっていけるはずなんてない」
もし、そう言われても流しましょう。
絶対そんなことはありません。

②仕事内容

キャリアアップと少し似てきますが、今やっている仕事で関わった〇〇の分野に強く興味を持ち、そっちでチャレンジしてみたい！
など、分野の違う仕事という話をすることで、応援してもらえるはずです。

若者の新たな挑戦に、否定をするような上司がいる場所であれば、尚更辞めましょう。

③家族を理由に

身内や家族の話であれば、引き止めたり口を出す上司も少ないであろう。
どうしてもいい理由が思いつかないようであれば、家族のことを理由に退職しましょう。

まとめ

新卒でも、会社を辞めてはいけない理由なんてありません。
自分の生きたいように生きてみたら良いんです。
いろんなことに挑戦してみたら良いんです。
あなたの明日が、良い人生になることを願ってます。

本気で転職するなら、いろいろなジャンルの転職サイトを同時並行で使うのが成功の鍵。人気の転職サイトランキングは必ずご確認ください。